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Que consequências para a saúde o assédio moral tem?

O assédio moral no local de trabalho também é conhecido como assédio moral. A pessoa que sofre pode ter sérios problemas de saúde por causa do desconforto físico e emocional que está sofrendo, o tratamento deve ser imediato.



O assédio moral no local de trabalho, conhecido pelo termo anglo-saxão mobbing, é agora considerado uma doença. , embora as repercussões na saúde do doente nem sempre sejam levadas em conta. O assédio, ridículo ou agressão sofridos pela vítima em seu trabalho o fazem não só se sentir mal e não querer ir aos outros ou ter medo de fazê-lo, mas gera uma série de derivações que Eles afetam seriamente sua saúde.



Os problemas de trabalho nos influenciam cada vez mais porque os levamos para casa, mas quando eles deixam de ser problemas simples e se tornam um assédio, as consequências são muito maiores e acaba sendo impossível para o sofredor se desconectar. deles. É assim que eles afetam seu corpo e sua saúde.



el mobbing es considerado a día de hoy como una enfermedad Mobbing é considerado hoje como uma doença



O psicológico



Mobbing tem um forte conteúdo psicológico. Geralmente envolve desprezo, assédio ou más respostas. Normalmente, não atinge o aspecto físico - embora possa acontecer - e isso dificulta levá-lo a sério e até mesmo prová-lo. Dessa forma, o que acaba acontecendo é que isso afeta a condição da vítima, que ela se sente autoconsciente, relegada e temerosa não apenas aos seus perseguidores, mas também à possibilidade de não ser compreendida pelos outros.



So assédio torna-se muito pessoal, poderíamos dizer íntima, porque em muitos casos não chegam a compartilhar com ninguém e faz com que o sentimento de medo e insegurança assumir a vítima. Já não vai estar interessado no trabalho que você faz, mas primeiro você o ama, e pode desenvolver atitudes que fazem você cair em uma depressão.



Insomnia, incotrolado choro, ataques de pânico, irritabilidade... são todos os comportamentos que podem ocorrer em uma pessoa que está sofrendo de assédio no trabalho. Eles são o mesmo que um estresse causado por problemas de trabalho que, como dissemos, torna difícil para alguém fora desse ambiente ver que é um assédio moral.



Isolamento social


Esse sentimento A solidão torna a vítima cada vez mais reclusa em si mesma e não apenas procura ajuda, mas decide - às vezes involuntariamente - isolada do mundo e de seus entes queridos. Mudanças de humor e sintomas depressivos eles facilitam que o ambiente deles se separe dele. Isso serve para aumentar os problemas decorrentes do assédio moral e fazê-lo sem que ninguém, além da vítima, perceba o que está acontecendo.

Às vezes não damos a importância que merece às doenças. psicológico, acreditamos que é um mau remendo ou que são derivados de problemas de trabalho imprecisos e não é até que surjam problemas físicos que começamos a pensar que algo está acontecendo.



el mobbing provoca problemas psicológicos y físicos Mobbing causa problemas psicológicos e físicos



Chame atenção



Normalmente, estes vêm depois e são o despertar de nossa próprio corpo, que não sabe mais como nos dizer que problemas de trabalho estão fazendo as coisas darem errado e que algo deve ser feito para remediá-lo. No caso do assédio moral, eles podem ser muito variados, de doenças gastrointestinais a cardiovasculares.



Dor abdominal, vômitos ou transtornos alimentares são geralmente os primeiros a aparecer e também os mais fáceis de disfarçar. O mesmo acontece com problemas dermatológicos, queda de cabelo ou aparecimento de bruxismo. Se não houver solução para a situação de assédio que está sendo experimentada no local de trabalho, certamente outros virão.



Eles geralmente estão relacionados a problemas respiratórios ou, no pior dos casos, a doenças cardiovasculares, como Podem ser dores no peito, arritmias ou casos de hipertensão.



O mais aconselhável é não sofrer esses problemas de saúde e denunciar o quanto antes a situação de assédio vivida no trabalho. Não há justificativa para o bullying, mesmo para problemas de trabalho, para adoecer uma pessoa.

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